フリーランスとして複数案件を抱える中で、「気づけば時間が足りていない」「作業の優先順位が不明確」といった悩みを感じたことはありませんか？

本記事では、作業時間を記録・可視化することで時間の使い方を見直し、効率的な働き方を実現するための「作業時間記録アプリ」の選び方とおすすめツールをご紹介します。

＼フリーランス向けの案件に挑戦したいあなたへ／

フリーランスが直面する悩みのひとつとして、「孤独」があります。個人の価値観や働き方によって捉え方は異なりますが、「孤独」はSNSやインターネット上でもたびたび話題になることから、フリーランスの一般的な課題ともいえるでしょう。

本記事では、フリーランスが孤独を感じる理由や解消方法、さらに孤独を感じながらも働き続けるメリットを解説します。現在、フリーランスとして働いている方も、検討中の方も、「孤独」を身近にある課題と認識し、適切な対処方法について考えてみましょう。

＼初めてフリーランスを目指すあなたへ／

フリーランスがクライアントと仕事をする際に締結する「業務委託契約」ですが、稼働時間や報酬などの条件をすり合わせる面接が実施されることが多いです。正社員採用の面接とどのような違いがあるのか、アピールするべきスキルや経験を解説します。よくある質問や模範解答、面接マナーについても触れていくので、案件獲得にお役立てください。

＼フリーランス向けの案件に挑戦したいあなたへ／

働き方改革（※）に合わせて、フリーランスとしての働き方が注目を集めています。
しかし、フリーランスに興味はあるものの、どのような職種が適しているか、会社員と働き方がどのように異なるかわからない人も多いのではないでしょうか。
本記事では、フリーランスとしての基礎知識やおすすめの職種などを解説します。
フリーランスとして働き始めるための準備や手続きなどもステップバイステップで解説しますので、ぜひ参考にしてください。
※参考：「働き方改革」の実現に向けて｜厚生労働省

＼働き方を変えるなら／

政府は、生産年齢人口減少への対応、労働者の生産性向上のために働き方改革を促しています。その中で論点の1つになっているのか、長時間労働の是正です。「日本人は労働時間が長い」と言われており、長時間労働は体調の悪化や過労死にもつながりかねないので、政府は積極的に労働環境の改善を企業に促そうとしています。

本記事では、長時間労働による企業、従業員のリスクについて説明し、働き方改革関連法案によって政府はどのような労働環境を改革しようとしているのか、企業がどのように長時間労働対策を行えば良いのかについて説明します。

＼スキマ時間に案件を見てみる／

昨今、「働き方改革」という言葉の広まりによって、多くの企業で働き方の多様化を促進する動きが求められています。さらに、2020年移行新型コロナウイルスの流行を受け、テレワークや時差出勤などの導入を進める企業も増加傾向です。しかし、闇雲に働き方の多様化を進めれば良いという訳ではありません。

今回の記事では、働き方の多様化を推進することによるメリット・デメリットだけでなく、導入に向けて企業がすべきことなどについて解説します。

＼時間を自由に使いたいあなたへ／

働き方改革が叫ばれて久しいですが、皆様の会社や現場は働き方改革はどのような状況でしょうか？ニュースで紹介されている企業の中には正に改革を実施して、ある程度の効果が出ている企業もあるようです。

筆者は外資系コンサルティングファームにて様々な業界の企業数十社に対し、業務改善のコンサルティングサービスを提供してきました。当時の現場経験をベースに働き方改革の失敗の原因や成功の秘訣をまとめましたのでご紹介します。

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