《東京》HR-Tech SaaS事業 カスタマーサクセス・セールス(プロフェッショナル職)
- 募集職種
- 非公開
- 年収
- 500〜900万円
- 勤務地
- 東京都
- 募集人数
- 非公開
業務内容
関わるサービス
◆本ポジションの担当領域
人材育成・組織開発がデジタルで大きく変わろうとする今、HR-Tech新規事業開発室はグロービスの社内スタートアップ組織として3年前に立ち上がりました。私たちは「人の可能性を解放し、イキイキ働く人を増やす」というミッションのもと、事業開発及び、複数のSaaSプロダクト開発・サービス開発を推進しています。
第一弾としてGLOPLA LMS( https://glopla.globis.co.jp/ )をリリースしており、大企業を中心としたお客様にご利用をいただいております。今後はGLOPLA LMSをシリーズ展開することで、プロダクトを拡張し、人材育成・社会人教育のDXにチャレンジをしていきます。
業務詳細
◆業務内容
HR-Tech新規事業開発室でのカスタマーサクセス&セールス担当として、以下業務をご担当いただきます。
顧客のプロダクト導入後のオンボーディング伴走支援
顧客の利用状況のデータ分析、顧客状況に応じた利活用提案
アップセル・クロスセルに向けた提案営業
プロダクトの新規機能開発やUI/UXの改善点などに関する、開発チームへの提案・議論
ディープサクセス実現のためのハイタッチ支援の検証・実践・標準化
部門紹介
◆グロービス・デジタル・プラットフォーム部門について
2016年に、Ed-Tech領域に注力すべくグロービス・デジタル・プラットフォーム部門(GDP)を設立し、現在300名を超える規模(うちエンジニアを含むテクノロジー人材は150名程度)で、国内事業のみならず海外展開も積極的に推進しています。
GDPでは、「日本発、世界をリードするEd-Techカンパニーになる」をビジョンに掲げ、「学びの未来をつくり出し、人の可能性を広げていく」学習サービスを展開しています。
※サービス利用料は全て無料です
募集要項
- 企業名
- 株式会社グロービス
- 年収
- 500〜900万円
- 勤務時間
- フレックスタイム制 休憩1時間
平均残業時間:月20時間程度
※残業は最大45時間/月(内 深夜10時間を含む)
- 業種
- 教育
- リモート
- 一部リモート
- 募集職種
- 非公開
- 勤務地
-
東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京オフィス】
(初任地) 東京
(変更の範囲) 本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所(リモートワーク実施場所を含む)、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所
※勤務地・配属先については、キャリア・能力開発、個別事情の勘案、または、会社の事業展開上の最適配分等の勘案により、決定しています。
- 休日休暇
- ・週休二日制
・有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日)<試用期間中は最大5日まで使用可/入社日により按分>
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与)
- ポジション
- 《東京》HR-Tech SaaS事業 カスタマーサクセス・セールス(プロフェッショナル職)
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 非公開
- 応募資格
必須要件
社会人就業経験3年以上
BtoBソリューション営業経験またはそれに準ずる経験(3年以上尚可)
基本的な論理思考力(仮説思考の問題解決力・論理的なコミュニケーション力)
複雑多様なステークホルダーを巻き込んで成果を創出する力
言語要件:日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上
グロービスの事業およびグロービス・ウェイの理念に共鳴できる方歓迎要件
エンタープライズセールス経験
SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験
社内外の複数の関与者と連携した案件進行・プロジェクトマネジメントの経験
スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験
プロダクト開発組織との協働経験
組織・人材開発領域における業務経験、知見
成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方
自身の範囲を限定せず「間のボールを拾う」主体的なマインドをお持ちの方
- 試用期間
- 有
- 待遇・福利厚生
- ・通勤手当支給(当社規定による)
・各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・退職金制度有り(定年:60歳)
・持ち株制度有り
教育制度及び資格補助
・同社の経営大学院受講支援制度
・海外短期留学支援制度など
・自己啓発支援(年間上限20万円)
- 受動喫煙防止装置
- 屋内原則禁煙
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接(人事担当)→2次面接(部門マネジャー・チームリーダー)→最終面接(部門役員)
※選考内容によっては、部門役員面接後に人事役員面接を実施する場合があります。
※履歴書・職務経歴書は日本語で作成されたものをご提出ください。
※原則、2次面接前日までにエッセイ(志望動機書)をご提出いただきます。
※エッセイのテーマは「グロービスで何をしたいのか」(A4 1枚程度)でご記載ください。
- 備考
特記事項なし
企業情報
- 企業名
- 株式会社グロービス
- 事業内容・会社の特徴
グロービスでは、ヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を導くべく、ビジネススクール部門、法人事業部門、ベンチャーキャピタル部門など、複数の事業を展開しています。グロービス経営大学院では入学者が1000人を超え、日本で最大のビジネススクールとなりました。加えて、法人企業向けサービスにおいても2000社を超える企業の組織変革を支援。グロービスキャピタルパートナーズでも、日本のベンチャーキャピタル業界をリードするポジションになりました。さらには、2016年よりEdTech部門を立ち上げ、デジタル系動画学習サービス「グロービス学び放題」では、リリース後4年で10万IDを超える方々にご利用いただいています。創業30年を迎える2022年には、さらなる挑戦として、「テクノベート時代の世界No.1MBA」を目標に、海外10拠点にキャンパスを展開する予定です。
- 会社設⽴⽇
- 1992年8月1日
- 資本金
- 9996万円
- 売上高
- 非公開
- 従業員数
- 806名
※サービス利用料は全て無料です
株式会社グロービス
募集要項
- 企業名
- 株式会社グロービス
- 業界
-
教育
- 事業内容・会社の特徴
グロービスでは、ヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を導くべく、ビジネススクール部門、法人事業部門、ベンチャーキャピタル部門など、複数の事業を展開しています。グロービス経営大学院では入学者が1000人を超え、日本で最大のビジネススクールとなりました。加えて、法人企業向けサービスにおいても2000社を超える企業の組織変革を支援。グロービスキャピタルパートナーズでも、日本のベンチャーキャピタル業界をリードするポジションになりました。さらには、2016年よりEdTech部門を立ち上げ、デジタル系動画学習サービス「グロービス学び放題」では、リリース後4年で10万IDを超える方々にご利用いただいています。創業30年を迎える2022年には、さらなる挑戦として、「テクノベート時代の世界No.1MBA」を目標に、海外10拠点にキャンパスを展開する予定です。
- 資本金
- 9996万円
- 設立年月
- 1992年8月1日
- 代表者氏名
- 代表取締役 堀 義人
- 株式公開(証券取引所)
- 未公開
- 従業員数
- 806名
- 本社所在地
- 〒102-0084 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル